所属栏目：现代企业人力资源管理
第一条 为了满足企业生产经营和企业结构调整的需要,随时更好地配置企业内部的人力资源,特制订本制度。第二条 各单位主管根据本部门工作实际以及所管辖的人员的性格、学识及能力,力求人尽其才,以达到人与事相互配合,可填具 ......（本文共 400 字 ） [阅读本文] >>
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