三国领导人“爱才”品牌路径与“爱才”领导模型构建

摘要： 21世纪是人力资源竞争的世纪,人力资源战略,特别是人才战略成为组织获取竞争优势的核心战略。
谁拥有了人才谁就拥有了希望。
在双向选择的自由人才市场,拥有最优秀人才的前提之一就是领导人树立 “ 爱才 “ 品牌形象。
曹操创建的是一条理论与实践相结合的 “ 爱才 “ 品牌路径,刘备创建的是一条渐进式 “ 爱才 “ 品牌路径,孙权创建的是一条超越先辈的官二代 “ 爱才 “ 品牌路径。 （共7页）