韧性领导力：结构维度、量表开发和检验

摘要： 韧性领导力由两个不同但相互关联的要素组成，具有矛盾的张力，能帮助组织成功应对逆境，助力组织从震荡中恢复并实现成长。韧性领导力的重要性不言而喻，然而专注于韧性领导力的研究却非常有限，由于缺乏科学可靠的测量工具，致使现阶段实证研究滞后。鉴于此，拟开展3个子研究，研究1利用扎根理论在已有理论和研究基础上，通过对44名领导者进行半结构化深度访谈，将获得的访谈资料编码得出韧性领导力量表题...