领导经历的家庭事件对公正准则遵从的跨领域影响

摘要： 提升领导者的公正准则遵从是增强员工公正感知，进而促进员工积极态度和行为、降低消极态度和行为的重要途径。已有研究致力于探究影响领导者公正准则遵从的因素及其作用机制，但近年来开始转向情景视角，发现任务和人际等情景因素可能促进或抑制领导者公正准则遵从。然而，这些研究关注工作领域中相对稳定或连续变化的特征，忽视了如家庭等非工作领域的因素，以及离散的事件可能对领导者公正准则遵从产生的影响... （共15页）