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 批评雇员以表扬作为批评信的开始,写上一句“你过去的工作成绩是十分出色的”或“你的态度值得称赞”,会比尖刻的评论更容易让被批评的人接受。把信写得简短一些以避免无关的枝节,用肯定的方式做出否定的评价。例如,不要说 (本文共 6010 字 ) [阅读本文] >>