指管理工作中存在重大缺陷和失误,以致无法达到经济,合理和高效的管理目标。导致管理失败的因素是:管理目标和决策方案违反客观规律,并存在严重错误;过份约束下属,造成工作环境的紧张;管理领导人员胸无大志,墨守成规,不图发 (本文共 148 字 ) [阅读本文] >>
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 指管理工作中存在重大缺陷和失误,以致无法达到经济,合理和高效的管理目标。导致管理失败的因素是:管理目标和决策方案违反客观规律,并存在严重错误;过份约束下属,造成工作环境的紧张;管理领导人员胸无大志,墨守成规,不图发 (本文共 148 字 ) [阅读本文] >>