海量资源,尽在掌握
 制定适应媒体融合发展的人才激励约束机制,研究设计更加科学合理的考核评价体系、职级晋升制度、薪酬分配办法,稳妥推进解决新闻采编人员身份“双轨制”问题。建立全媒体传播效果评价体系,逐步完善落实第三方评估机制。探 (共 1756 字) [阅读本文] >>