海量资源,尽在掌握
 第一条 人力资源管理。1.人员招聘用人单位进行人事招考与任用。2.人员面试采取当面测试的方式甄别、选择具备适当学历及专业知识的人员。3.人员配置将所招聘或录选的人员配置到最恰当的位置上。具体内容包括任用、调动、晋 (共 1016 字) [阅读本文] >>