企业财务管理目标与社会的目标有许多方面是一致的,企业在追求自己的目标时,自然会使社会受益。但企业财务管理目标与社会目标也有不一致的方面。如企业为了获利,可能生产伪劣产品;可能不顾工人的健康和利益;可能会造成环境...[继续阅读]

    最古老和最常见的管理诊断工具是现金流量和流动性的预测,还有一些标准计量工具,诸如流通库存与新产品的销售比率、债券利息的收益率、过期6个月的应付账款的比率、应付账款总额和销售数字等。这些数据可以比之为医生例行...[继续阅读]

    企业诊断的第二套工具用于计算关键资源的生产力。其中一个最古老的指标测量的是劳动力的生产力。目前,我们在测量以知识为基础的工作和服务性工作的生产力方面正在取得缓慢的进步。然而,仅仅计量工人的生产力,不论是白领...[继续阅读]

    第三套诊断工具用于处理竞争力的问题。在C.K.普拉哈拉德和G.哈默尔发表了具有开创性意义的论文《公司的核心竞争力》之后,我们已经知道了所谓领导能力就是完成组织内其他人完全做不到或连勉强做到都很难的那些情况的能力。...[继续阅读]

    依靠管理创造财富的现代企业所需要的最后一项诊断信息是资源配置信息,包括资本和有才能的人员。管理层所掌握的任何信息都必须借助这两项资源才能转化为行动。它们决定了一家企业经营得是好还是差。从以上的分析我们可以...[继续阅读]

    会计信息是由一系列的表格所组成的,它们从凭证到科目、账户直至会计报表。会计信息反映的是企业经营活动及其结果,通过对会计信息进行分析可以获取大量的反映企业经营状况的信息,这些信息基本上满足经营者对信息的需求。...[继续阅读]

    总的说来,资产被认为是企业有权使用的预期能给企业带来经济利益的一切有价值的东西。其中包括金融资产、机器设备和其他实物资产,以及别的对会计主体有价值的资产。大多数企业的资产范围很广,可以按其共有的特性进行分类...[继续阅读]

    企业的权益表示对企业资产享有的权利。粗略地讲,权益揭示了一个企业资源的提供者。一些权益人提供资产,期望获得回报,他们就是债权人。另一些人投入资产,然后参与到企业活动中去,他们就是所有者。非所有者的权益包括应付给...[继续阅读]

    这个会计平衡式要求一个企业开展会计工作时,必须保持资产和权益相等。换句话说,如果一个会计主体拥有的资产增加了,这些新的资产必定有其来源,而这个来源就对资产享有相应的权利。假如一个企业的资产价值增加了就必须确认...[继续阅读]

    尽管在某些决策环境中,关于总资产和总权益的信息有助于决策,但是,在大多数情况下,人们需要大量更详尽的信息。正如我们已经指出的那样,资产和权益各自按其不同的特性,可以有不同的形式。因此,会计中的习惯做法是采用一种划...[继续阅读]